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招聘启事

发布时间:2022-04-14 来源:吉林省安金环境安全技术有限公司 浏览量:1048人


一、招聘岗位

1、安全评价师

【岗位职责】

1.独立完成安全生产现状评价、安全三同时评价工作。

2.独立完成安全生产相关制度创建工作。
3.对生产安全事故综合应急预案、安全及职业健康“双重机制”建设、五个一工程有一定了解。

4.对各类安全生产方面法律法规的更新能及时掌握。
5.同客户保持良好的沟通,及时跟进完成项目事宜。

6.从事过危化及冶金行业安全评价工作优先考虑。
【任职条件】

要求具有三年以上工作经验,有2级或3级安评师证书优先(化工、机械等专业);

招聘人数:5人


2、环境影响评价师

【岗位职责】

1、能够独立完成环评、环保验收、环境预案、排污申报、一厂一策等编制评审工作,并对内部环评质量进行把控;

2、负责协助部门经理对环评部门工作进行管理及组织实施;

3、协助部门经理完成政府及企业相关沟通工作。

【任职条件】

1、有环境影响评价师证

2、具有专业环评机构相关工作经验3年及以上,有一定的管理能力和组织协调能力;

3、爱岗敬业,吃苦耐劳,责任心强,有较好的客户维护能力,善于沟通交流;

4、对环评相关工作有独立见解,技术过硬,有独立资源可适当放宽;

5、能够独立驾驶优先考虑。

招聘人数:2人


3、职业卫生技术负责人

【岗位职责】

1、与职业卫生相关政府部门及业内专家进行外部沟通;     

2、全面负责本公司的职业卫生方面技术工作,参与本公司管理体系的建立、运行和维护;

3、负责职业卫生方面技术文件批准及职业卫生方面检测过程中技术性问题的裁定和合同的评审;
4、负责本公司职业卫生方面技术交流活动,组织对本公司技术人员职业卫生方面的业务培训和考核;

5、组织对职业卫生方面检测项目进行可行性评审,并组织领导职业卫生项目的扩项工作;
6、负责职业卫生方面实验室的能力验证或比对试验;

7、对职业卫生方面检验报告的各项指标和检测数据进行审批;     

8、负责职业卫生检测及报告的技术性审查、审核、签发、并对报告的准确性和质量负责;         

9、职业卫生检测与评价依据及评价准则的确认及审查,组织编写、完善各类技术性文件、作业指导书等,并负责审批;        

10、及时了解掌握各地职业卫生要求及地方性规范;        

11、指导协调各部门配合完成职业卫生检测项目;        

12、完成上级领导交办的其他工作。

【任职条件】    

 1、公共卫生、预防医学等相关专业,高级职称具有3年以上职业卫生检测评价相关工作经验;或者中级以上职称8年以上职业卫生检测评价经验者优先考虑。    

 2、持有职业卫生检验检测、评价证书者优先考虑;    

 3、持有高级及以上职称或具有同等能力水平者优先考虑;    

 4、熟悉检验检测报告审核签发程序,具备对检验检测结果做出科学评价的判断能力;     

 5、能准确识别职业卫生检测评价报告中的风险点及问题,并能对问题进行合理调整;    

 6、具备独立完成方法验证报告能力;       

 7、了解行业相关法律法规,熟悉国家职业卫生检测标准、技术规范、报告编写规范。

 招聘人数:1人


4、实验室检测技术人员

【岗位职责】

1.负责环境样品(水、气、土壤、生物)分析工作;

2.负责本岗位标准物质、仪器设备及附件使用、维护、保养、期间核查;

3.填写检验原始记录,仪器设备使用记录、环境监测记录等相关记录;

4.负责检验原始记录及检验数据的校核工作(其他实验员),并编制实验室检验报告;

5.了解实验室化学操作、实验室工作注意事项;

【任职条件】

1、化学或环境相关专业预防医学、公共卫生专业;

2、了解环境空气废气检测;废水地下水检测

3、土壤等项目检测,操作化学分析用仪器设备,如分光光度计、离子色谱仪、气相色谱仪、原子吸收分光光度计、原子荧光光度计、pH计、电导率仪等。

招聘人数:2名


5、商务经理

【岗位职责】

1.负责市场分析、销售计划组织和实施工作,完成销售任务。

2.根据公司整体战略及渠道发展规划,加强对重点客户的开发与管理工作。

3.开展各种营销活动、策划活动内容加强与客户的合作达成。

4.协助部门经理定期进行市场调研,对行业及相关行业的发展进行调研。

5.负责客户日常工作关系维护,发掘培养新客户.确保销售合同金额及时回款。

【任职条件】

1.具有评价机构或生产型企业EHS相关工作经验,具有行业内的安全评价、职业卫生评价、环境影响评价、消防检测类、防雷检测类、环境检测类、职业卫生检测类、特种设备培训办证类等客户资源。

2.具有较强的沟通谈判能力和一定的客户服务经验,有丰富的人脉资源。

3.对安全、环境、职业卫生评价行业和市场有一定了解,具备较强的市场分析能力。

4.沟通能力强,忠诚度高、较强的亲和力和公关能力。

5.根据个人能力和资源定薪。

二、福利待遇

以上职位,薪资面议,五险双休,法定节假日正常休息,员工旅游,员工体检,节日福利,年终奖,年底红包




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